Nous recherchons des talents techniques et autres talents STEM. C'est pourquoi nous nous engageons à augmenter le nombre d'élèves et d'étudiants dans l'enseignement STEM et la formation générale STEM, ainsi qu'à développer la formation en alternance vers ces professions.
Attractivité des employeurs
Nous voulons attirer les bons talents, aujourd'hui et demain, pour qu'ils puissent construire une carrière passionnante dans le plus délicieux des secteurs. C’est pourquoi nous mettons en avant les atouts du secteur avec Food At Work.
Objectif 25: Attirer des talents
Nous investissons dans l'employer branding et attirons des talents dans l'industrie alimentaire via la marque employeur ‘Food At Work’ et une série d’actions : visites d’entreprises, concours , événements, investissement dans l’enseignement STEM de qualité et la formation en alternance.
Grâce à plusieurs concours en Flandre et en Wallonie, ea les Food At Work Student Awards, nous motivons les jeunes pour une carrière dans l'industrie alimentaire.
Nous faisons connaître le secteur aux futurs talents en organisant des visites d'entreprises Food Tech Talent, ainsi que des sessions de formation et d'information sur le secteur et ses métiers pour l'enseignement supérieur, les demandeurs d'emploi et les conseillers du Forem.
Objectif 26: Renforcer l’attrait de l’industrie alimentaire en tant qu’employeur
Nous souhaitons que l’industrie alimentaire devienne un employeur attrayant pour les talents (futurs). Nous examinons la politique relative aux salaires et aux conditions de travail dans les entreprises alimentaires et la comparons à celle d’autres secteurs industriels.
Nous réalisons un benchmarking avec un partenaire externe en ce qui concerne la politique relative au salaire et aux conditions de travail.
Nous aidons les entreprises à mieux faire valoir leurs atouts auprès des talents et à gérer les points importants susceptibles d’améliorer leur attrait en tant qu’employeur.
Food At Work
Le secteur alimentaire est en pleine croissance et a de l'avenir. Pour nous, la tradition et l'innovation vont de pair. Chacun y trouve un emploi passionant et de belles perspectives d'avenir !
